{"id":2066,"date":"2026-05-30T08:00:00","date_gmt":"2026-05-30T08:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/?p=2066"},"modified":"2026-05-29T12:33:15","modified_gmt":"2026-05-29T11:33:15","slug":"wie-zijn-de-leads-in-crm","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/","title":{"rendered":"Wie zijn de leads in CRM?"},"content":{"rendered":"<p>Leads in een CRM zijn personen of bedrijven die potenti\u00eble interesse hebben getoond in jouw diensten, maar nog niet gekwalificeerd zijn als serieuze kans. Ze vormen de eerste stap in het commerci\u00eble proces: een onbekend contact wordt een bekende prospect, en uiteindelijk klant. In een staffing- of recruitmentomgeving is dat onderscheid niet alleen technisch, het bepaalt hoe je team zijn tijd besteedt en welke groei je realiseert.<\/p>\n<p>In dit artikel beantwoorden we de meest gestelde vragen over leads in een CRM-systeem, van definitie tot dashboards.<\/p>\n<h2>Hoe verschilt een lead van een contact of account in CRM?<\/h2>\n<p>Een lead is een onbekend of ongekwalificeerd contact dat nog niet is beoordeeld op commercieel potentieel. Een contact is een persoon die al een relatie heeft met je organisatie, gekoppeld aan een account. Een account is het bedrijf zelf. Het verschil zit in de mate van kwalificatie en de positie in het commerci\u00eble proces.<\/p>\n<p>In de meeste CRM-software bestaat er een bewuste scheiding tussen deze drie objecten. Een lead staat los van de rest van de database totdat iemand besluit: dit is de moeite waard om verder te verkennen. Pas dan wordt de lead geconverteerd naar een contact, gekoppeld aan een account, en eventueel verbonden aan een verkoopkans.<\/p>\n<p>Dat klinkt technisch, maar het heeft een praktisch doel. Door leads apart te houden, blijft je contactendatabase schoon. Je werkt niet met ruis in je rapportages, en je commerci\u00eble team focust zich op contacten die al een zekere drempel hebben gepasseerd. In een recruitmentomgeving is dat onderscheid bijzonder waardevol: een kandidaat die \u00e9\u00e9n keer een vacaturepagina bezocht, is iets anders dan een opdrachtgever waarmee je al drie gesprekken hebt gevoerd.<\/p>\n<h2>Welke soorten leads bestaan er in een CRM?<\/h2>\n<p>In een CRM-pakket worden leads doorgaans ingedeeld op basis van herkomst en gedrag. De meest voorkomende soorten zijn inbound leads, outbound leads, marketing qualified leads (MQL) en sales qualified leads (SQL). Elk type vraagt om een andere opvolgstrategie en prioriteit.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Inbound leads:<\/strong> contacten die zichzelf hebben aangemeld via een formulier, download of event. Ze hebben actief interesse getoond.<\/li>\n<li><strong>Outbound leads:<\/strong> contacten die zijn benaderd vanuit jouw organisatie, via LinkedIn, e-mail of telefoon. Ze zijn nog niet warm, maar wel relevant.<\/li>\n<li><strong>Marketing qualified leads (MQL):<\/strong> leads die op basis van gedrag of score zijn aangemerkt als klaar voor commerci\u00eble opvolging.<\/li>\n<li><strong>Sales qualified leads (SQL):<\/strong> leads die door het salesteam zijn beoordeeld en actief worden opgevolgd als serieuze kans.<\/li>\n<\/ul>\n<p>In de praktijk zien we dat staffing- en recruitmentorganisaties vaak meerdere leadstromen tegelijk beheren: kandidaten, opdrachtgevers en partners. Een goed ingericht CRM-systeem maakt dat onderscheid zichtbaar en helpt elk team de juiste leads op het juiste moment op te pakken.<\/p>\n<h2>Hoe worden leads gekwalificeerd in een CRM?<\/h2>\n<p>Leadkwalificatie in een CRM-tool verloopt via een combinatie van criteria en gedragssignalen. De meest gebruikte methode is lead scoring: het toekennen van punten op basis van acties zoals het openen van e-mails, het bezoeken van pagina&#8217;s of het invullen van formulieren. Hoe hoger de score, hoe groter de kans dat de lead klaar is voor opvolging.<\/p>\n<p>Naast automatische scoring werken veel teams met handmatige kwalificatiecriteria. Denk aan vragen als: heeft dit bedrijf de juiste omvang? Is er een concreet probleem dat wij kunnen oplossen? Is er al een gesprek geweest? In een staffingcontext voeg je daaraan toe: zoeken ze actief naar personeel? Welk type profielen? Wat is de urgentie?<\/p>\n<p>Een gestructureerd kwalificatieproces voorkomt dat je salesteam tijd besteedt aan leads die er nog niet klaar voor zijn. Het voorkomt ook het omgekeerde: dat waardevolle leads te lang blijven liggen omdat niemand ze heeft beoordeeld. Goede CRM-implementatie legt die criteria vast in het systeem, zodat kwalificatie niet afhankelijk is van individuele inzichten of geheugen.<\/p>\n<h2>Wat gebeurt er met een lead na conversie in CRM?<\/h2>\n<p>Na conversie wordt een lead omgezet in een contact, gekoppeld aan een account, en eventueel verbonden aan een opportunity of verkoopkans. De leadgegevens gaan mee in de conversie, zodat de geschiedenis bewaard blijft. Vanaf dat moment beweegt het contact door de commerci\u00eble pipeline.<\/p>\n<p>Conversie is niet het eindpunt, het is het startpunt van een serieuze relatie. In een goed ingericht CRM-systeem triggert conversie automatisch een reeks vervolgacties: een taak voor de accountmanager, een welkomstflow vanuit marketing, of een koppeling met een actieve opdracht in de backoffice.<\/p>\n<p>Wat vaak misgaat, is dat conversie als een administratieve handeling wordt behandeld in plaats van als een commercieel moment. De lead verdwijnt in de database zonder duidelijke eigenaar of volgende stap. Het resultaat: kansen die worden gemist, niet door gebrek aan interesse, maar door gebrek aan structuur.<\/p>\n<h2>Waarom gaan leads verloren in een CRM zonder goede opvolging?<\/h2>\n<p>Leads gaan verloren wanneer er geen duidelijke eigenaar is, geen gedefinieerde vervolgstap en geen tijdsdruk om actie te ondernemen. In een CRM zonder goede opvolgstructuur verdwijnen leads in een lijst die niemand actief bewaakt. De kans koelt af, en de relatie is weg voordat ze is begonnen.<\/p>\n<p>In de praktijk zien we dit patroon regelmatig bij staffing- en recruitmentorganisaties die zijn gegroeid zonder hun CRM mee te laten groeien. Er zijn leads ingevoerd, maar de processen eromheen zijn nooit vastgelegd. Wie is verantwoordelijk? Binnen hoeveel uur volg je op? Wat is de boodschap in de tweede of derde stap?<\/p>\n<p>De kosten van inactie zijn hier concreet. Een lead die niet binnen 24 uur wordt opgevolgd, heeft significant minder kans op conversie. Dat is geen theorie, dat is wat recruiters en accountmanagers dagelijks ervaren. Een CRM-tool lost dat niet automatisch op, maar een goed ingericht systeem maakt het wel zichtbaar en beheersbaar.<\/p>\n<p>De meest voorkomende oorzaken van leaduitval zijn:<\/p>\n<ol>\n<li>Geen eigenaar toegewezen aan de lead<\/li>\n<li>Geen geautomatiseerde herinnering of taak na een bepaalde periode van inactiviteit<\/li>\n<li>Onduidelijke definitie van wat een &#8220;goede lead&#8221; is voor het team<\/li>\n<li>Slechte samenwerking tussen marketing en sales over wanneer een lead wordt overgedragen<\/li>\n<li>Rapportages die leaduitval niet zichtbaar maken<\/li>\n<\/ol>\n<h2>Hoe gebruik je CRM-dashboards om leadprestaties bij te houden?<\/h2>\n<p>CRM-dashboards geven inzicht in de prestaties van leads door kernmetrieken zoals conversieratio, gemiddelde opvolgtijd, leadbron en pipelinewaarde visueel samen te brengen. Met die informatie kun je bijsturen op het moment dat het nog uitmaakt, niet achteraf in een kwartaalrapportage.<\/p>\n<p>Een goed leadsdashboard in een CRM-systeem laat zien hoeveel leads er binnenkomen per kanaal, hoe lang ze gemiddeld in een fase blijven, wie de beste conversiescores heeft en waar leads afhaken. Dat zijn geen abstracte cijfers, dat is stuurinformatie voor je commerci\u00eble team.<\/p>\n<p>Voor staffing- en recruitmentorganisaties is dat inzicht bijzonder waardevol. Je kunt zien welke opdrachtgeversegmenten de beste conversie opleveren, welke recruiters het meest effectief zijn in leadopvolging, en waar in het proces de meeste kansen verloren gaan. Dat maakt het gesprek met het MT concreet: niet &#8220;we doen het goed&#8221;, maar &#8220;hier zit ruimte voor verbetering, en dit is wat het oplevert.&#8221;<\/p>\n<h2>Hoe Cloudmuscle helpt met leadbeheer in CRM<\/h2>\n<p>Een CRM-systeem dat leads goed beheert, is meer dan een database. Het is een commerci\u00eble motor die zichtbaar maakt waar groei zit en wat die groei in de weg staat. Cloudmuscle helpt staffing- en recruitmentorganisaties om dat fundament te bouwen, stap voor stap, op basis van jullie eigen processen en doelen.<\/p>\n<p>Wat dat in de praktijk betekent:<\/p>\n<ul>\n<li>Een heldere leadstructuur die aansluit op jullie commerci\u00eble werkwijze<\/li>\n<li>Geautomatiseerde opvolgflows die voorkomen dat kansen verloren gaan<\/li>\n<li>Dashboards die leadprestaties inzichtelijk maken voor management \u00e9n de vloer<\/li>\n<li>Een adoptieplan waarmee je team het systeem daadwerkelijk gebruikt<\/li>\n<li>Interne regie, zodat jullie niet afhankelijk blijven van externe consultants<\/li>\n<\/ul>\n<p>We beginnen niet met een voorstel. We beginnen met een gesprek over wat er nu speelt en waar de groei zit die nog niet volledig wordt benut. <a href=\"https:\/\/cloudmuscle.nl\/claim-growth\/\">Plan een groeigesprek<\/a> en ontdek wat een goed ingericht CRM-pakket jullie organisatie concreet kan opleveren.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Leads in CRM bepalen je commerci\u00eble groei \u2014 ontdek hoe kwalificatie, opvolging en dashboards het verschil maken.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":2342,"menu_order":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"class_list":["post-2066","article","type-article","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Wie zijn de leads in CRM? - Cloudmuscle<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Leads in CRM: leer hoe je ze kwalificeert, opvolgt en omzet naar klanten. Ontdek wat werkt voor staffing- en recruitmentorganisaties.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Wie zijn de leads in CRM? - Cloudmuscle\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Leads in CRM: leer hoe je ze kwalificeert, opvolgt en omzet naar klanten. Ontdek wat werkt voor staffing- en recruitmentorganisaties.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Cloudmuscle\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/cloudmuscle.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/kandidatenpijplijn-werving-consultant-dashboard-profiel.webp\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"768\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/webp\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"6 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/articles\\\/wie-zijn-de-leads-in-crm\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/articles\\\/wie-zijn-de-leads-in-crm\\\/\",\"name\":\"Wie zijn de leads in CRM? - Cloudmuscle\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/articles\\\/wie-zijn-de-leads-in-crm\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/articles\\\/wie-zijn-de-leads-in-crm\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/05\\\/kandidatenpijplijn-werving-consultant-dashboard-profiel.webp\",\"datePublished\":\"2026-05-30T08:00:00+00:00\",\"description\":\"Leads in CRM: leer hoe je ze kwalificeert, opvolgt en omzet naar klanten. Ontdek wat werkt voor staffing- en recruitmentorganisaties.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/articles\\\/wie-zijn-de-leads-in-crm\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/articles\\\/wie-zijn-de-leads-in-crm\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/articles\\\/wie-zijn-de-leads-in-crm\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/05\\\/kandidatenpijplijn-werving-consultant-dashboard-profiel.webp\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/05\\\/kandidatenpijplijn-werving-consultant-dashboard-profiel.webp\",\"width\":1024,\"height\":768,\"caption\":\"Recruitmentconsultant beoordeelt kleurgecodeerde kandidatenmappen op modern bureau met open laptop met dashboarddata.\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/articles\\\/wie-zijn-de-leads-in-crm\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Wie zijn de leads in CRM?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/\",\"name\":\"Cloudmuscle\",\"description\":\"WE ACCELERATE YOUR BUSINESS WITH SALESFORCE\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/#organization\",\"name\":\"Cloudmuscle\",\"url\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/02\\\/colored_text_black.svg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/02\\\/colored_text_black.svg\",\"width\":1,\"height\":1,\"caption\":\"Cloudmuscle\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cloudmuscle.nl\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Wie zijn de leads in CRM? - Cloudmuscle","description":"Leads in CRM: leer hoe je ze kwalificeert, opvolgt en omzet naar klanten. Ontdek wat werkt voor staffing- en recruitmentorganisaties.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Wie zijn de leads in CRM? - Cloudmuscle","og_description":"Leads in CRM: leer hoe je ze kwalificeert, opvolgt en omzet naar klanten. Ontdek wat werkt voor staffing- en recruitmentorganisaties.","og_url":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/","og_site_name":"Cloudmuscle","og_image":[{"width":1024,"height":768,"url":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/kandidatenpijplijn-werving-consultant-dashboard-profiel.webp","type":"image\/webp"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschatte leestijd":"6 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/","url":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/","name":"Wie zijn de leads in CRM? - Cloudmuscle","isPartOf":{"@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/kandidatenpijplijn-werving-consultant-dashboard-profiel.webp","datePublished":"2026-05-30T08:00:00+00:00","description":"Leads in CRM: leer hoe je ze kwalificeert, opvolgt en omzet naar klanten. Ontdek wat werkt voor staffing- en recruitmentorganisaties.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/#primaryimage","url":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/kandidatenpijplijn-werving-consultant-dashboard-profiel.webp","contentUrl":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/kandidatenpijplijn-werving-consultant-dashboard-profiel.webp","width":1024,"height":768,"caption":"Recruitmentconsultant beoordeelt kleurgecodeerde kandidatenmappen op modern bureau met open laptop met dashboarddata."},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/articles\/wie-zijn-de-leads-in-crm\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Wie zijn de leads in CRM?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/#website","url":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/","name":"Cloudmuscle","description":"WE ACCELERATE YOUR BUSINESS WITH SALESFORCE","publisher":{"@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/#organization","name":"Cloudmuscle","url":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/colored_text_black.svg","contentUrl":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/colored_text_black.svg","width":1,"height":1,"caption":"Cloudmuscle"},"image":{"@id":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/article\/2066","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/article"}],"about":[{"href":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/article"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2342"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cloudmuscle.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2066"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}